Корпоративната култура: Основното стратегическо предимство
Еднодневен ексклузивен семинар в затворена група с участници, ограничени до C-level мениджъри и висши мениджъри Човешки Ресурси на големи компании. Кога? 2 юн...
Еднодневен ексклузивен семинар в затворена група с участници, ограничени до C-level мениджъри и висши мениджъри Човешки Ресурси на големи компании. Кога? 2 юн...
Вижте повече за семинара и как да заявите присъствие на страницата ни: https://forteamconsult.com/events/
Програма успява да пречупи ежедневните навици и поведение, като концентрира огромна енергия и оставя участниците буквално променени, изпълнени със заряд и нов п...
За четвърта година подред, Адеко предлага възможността на предприемчивите и амбициозни младежи да работят рамо до рамо с изпълнителните директори на Адеко в 49...
За „Международна награда на херцога на Единбург“ „Международната награда на херцога на Единбург“ (наричана за краткост Наградата) е водеща международна програ...
Организаторите от JobTiger потвърдиха, че срещите с работодатели ще продължат да се провеждат и до дни предстои да се обявят датите и градовете, които ще бъдат...
48 компании на единственото изложение на HR бранша
В края на тази седмицата в Монтана и Бяла Слатина едни от най-големите индустриални работодатели от област Пловдив ще разкажат за свободните позиции и условията...
Броени дни ни делят от ежегодния празник на HR бранша – HR Industry 2017
Под „Employer Branding“ (или работодателска марка) се разбира имиджът на дадена организация сред работниците и служещите в нея и сред обществото.
Когато новоназначен служител напусне в първите шест месеца след започване на работа (в рамките на изпитателния срок), обикновено това се смята за резултат от ло...
с Катрин Прентис, AМC (IIC&M), Акредитиран Мастър Коуч към Международния Институт по Коучинг и Менторство Управляващ Директор на Ноубъл Манхатан Коучинг за Бълг...