04 май 2018

Обратна връзка или насърчаваща...ти решаваш..

Feed-back and feed-forward...обратна връзка и насърчаваща връзка...не може да променим миналото, но може да ремоделираме бъдещето
27 март 2018

Завистта към успеха на другите

Намалява ли шансът ни за успех, когато другите печелят?
22 февруари 2018

Моите 4 причини да се обуча за фасилитатор на Lego® Serious Play®

Работата ми като коуч и обучител изисква системно да обогатявам инструментариума си с най-ефективните съвременни методи за развитие на хора и екипи. Споделям ви моите четирите причини да се...
20 февруари 2018

Айкидо в бизнеса - мъдрост и лидерство

От години бойните изкуства са ползвани като метафора за развитието на лидерството. Представете си ново поколение организационни лидери, които се учат един от друг, докато правят бизнес.
12 февруари 2018

Дарителство и доброволчество на работното място

Как чрез дарителството, доброволчеството и работата по социални каузи да мотивираме колегите си и да помагаме на околните
04 февруари 2018

10 запомнящи се подаръци за екипа ви

Предстои празник за компанията ви и искате да зарадвате екипа със запомнящи се подаръци? Или искате да отличите част от тях за „лоялност, умения и добавена стойност“? Важно е единствено пода...
19 септември 2017

Защо все повече компании всяка година ни гласуват доверие и се включват в...

Докато много хора все още смятат становището "Няма работа" за истина, професионалисти по подбор на персонал все повече се борят с предизвикателството как и къде да намерят всички онези спе...
22 май 2017

Ангажираност и Мотивация

Кое е по-важно, за да сме максимално ангажирани в организацията - да даваме или получаваме?
25 април 2017

Защо е важна ангажираността на служителите

За да бъде успешна в днешно време една организация, не е достатъчно да продава или да предлага дадена услуга на примамлива цена, тя трябва да генерира чувство на доверие и усещане за сигурно...
08 февруари 2017

Има ли професионално прегаряне

Вярвате ли в професионалното прегаряне? Познавате ли някой, много добър в нещо, който е зарязал работата си и се е захванал с друго?
08 февруари 2017

Психология на ефективното убеждаване

Работата с хора е непрекъснат процес на комуникация, в който умението да убедим другата страна е задължително условие за запазване на баланса.