02 март 2020

Поколението Ми*

Една от най-дългите статии, които някога съм писал. Тя касае поколението от което съм част - т.нар "милениъли". В нея съм обхванал различни глобални и локални събития, които ни превърнаха в...
25 февруари 2020

Ангажиране на служителите или векът, в който на никой не му дреме

За ангажирането на служители - митове и добри практики
18 февруари 2020

Отлагането – печелиш време, докато си го изгубил безвъзвратно

Статията обхваща лични размишления по темата с отлагането. Тя не насочва към готови решение, а провокира лична равносметка и потенциални действия в посока промяна на такова състояние, ако то...
14 февруари 2020

За HR и още нещо

Скромен поглед за сектора и промените в него
24 януари 2020

Радикална честност

За важността да се говори честно и открито!
23 януари 2020

Визия за кариерно ориентиране, ориентирано в бъдещето

кариерно ориентиране
23 януари 2020

Избор на образование или работа – мисия възможна

кариерно ориентиране
21 януари 2020

За HR уикенда...с усмивка

Промяната... Говорим за промяната на специалистите човешки ресурси, които са и искат да останат в тази професия.
17 юни 2019

7 мнения - Как обучението по Excel подобри и улесни работата ни :)

"Мои колеги завършили курса по Ексел в ТреинСофт и ми препоръчаха обучението. Имах основни познания, но не знаех как да ги прилагам за отчети и справки, които се налага да правя често. Вече...
22 май 2018

CIPD – Международна квалификация по Човешки ресурси за увереност и успех в...

CIPD е най- престижният британски институт в сферата на Човешките ресурси. Следващият курс за CIPD Intermediate level в България/София започва през октомври 2018 г.! За повече информация: of...
04 май 2018

Обратна връзка или насърчаваща...ти решаваш..

Feed-back and feed-forward...обратна връзка и насърчаваща връзка...не може да променим миналото, но може да ремоделираме бъдещето
22 февруари 2018

Моите 4 причини да се обуча за фасилитатор на Lego® Serious Play®

Работата ми като коуч и обучител изисква системно да обогатявам инструментариума си с най-ефективните съвременни методи за развитие на хора и екипи. Споделям ви моите четирите причини да се...